Betriebliche Gesundheitsförderung - BGF Gütesiegel

Wir helfen Ihnen, die Krankenstände in Ihrem Unternehmen bereits im ersten Jahr um bis zu 17 % zu reduzieren und somit mindestens € 100.000,- pro Jahr einsparen zu können!

BGM Haus_BGF


Gesunde Mitarbeiter in einem gesunden Unternehmen ist das Ziel!

Wir sind DIE Spezialisten, um in Ihrem Unternehmen die besten Voraussetzungen für eine qualitätsvolle, effiziente und nachhaltige Betriebliche Gesundheitsförderung zu schaffen.

Qualitätsvoll heißt, Gesundheit nicht isoliert zu behandeln, sondern in die Unternehmenskultur zu integrieren und implementieren.
Effizienz erfordert, zielgruppenorientiert und chancengerecht die Bedürfnisse der Mitarbeiter zu erfassen, höchstmögliche Partizipation zu erzielen und durch unterschliedliche Informationswege die Aktivitäten im Bereich der BGF zu kommunizieren.
Wirkungsvolle BGF erreichen wir durch Umsetzung von Maßnahmen sowohl auf der Verhaltens- und Verhältnisebene, als auch auf Ebene der Führungskräfte.

Diese Qualitätskriterien versprechen Erfolg durch Steigerung und Festigung der Gesundheit und stellen sicher, dass die weitreichende Wirkung eines BGF-Projekts nicht im Unternehmensalltag untergeht. Vielmehr soll somit eine nachhaltige und langfristige Veränderung eingeleitet werden.

Unser 5-stufiges Konzept umfasst:

BGF-Gütesiegel

Das begehrte BGF-Gütesiegel prämiert Ihre Leistung für ein erfolgreich abgeschlossenes BGF-Projekt bzw. für die Implementierung in den Regelbetrieb.

Wir unterstützen Sie bei der Einreichung Ihres BGF-Projekts. Nach positiver Kontrolle, ob die Qualitätskriterien des Netzwerks BGF erfüllt sind, erhält Ihr Unternehmen das BGF-Gütesiegel für drei Jahre. Das Gütesiegel kann wieder beantragt werden, wobei erneut die Gesundheitsorientierung des Betriebes geprüft wird.

Sie können das BGF-Gütesiegel als eingetragene Marke in Ihrer gesamten Unternehmenskommunikation einsetzen. In Kooperation mit dem BM für Gesundheit erhalten Sie eine Plakette und eine Urkunde für Ihre Verdienste um die Gesundheitsförderung.

Vorteile für Ihr Unternehmen

Kurzfristig:

  • Steuerliche Absetzbarkeit
  • Rolle als sozialer Betrieb / Vorreiterrolle
  • Teilnehmer bekommen sofort umsetzbare Tipps
  • Kein Zusatzaufwand von Unternehmensseite notwendig
  • Mediale Vermarktbarkeit & marketingtechnische Wirksamkeit
  • Gesündere Mitarbeiter sind motiviertere und produktivere Mitarbeiter
  • Imageverbesserung des Unternehmens durch Betätigung in der Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt – dadurch gesteigerte Mitarbeiterbindung ans Unternehmen

Mittelfristig:

  • ROI bis zu 1 : 26
  • Erfolg im War for Talent
  • Compliance, die es bringt
  • Verringerung der Fluktuation um bis zu 20 %
  • Senkung der Krankenstandstage um bis zu 29 %
  • Kosten- und Leistungsziele der HR besser erreichen
  • Erhöhung der Motivation und Arbeitszufriedenheit um bis zu 65 %
  • Konzentriertere und fittere Mitarbeiter reduzieren das Unfallrisiko